Ипатов О.Ю. Опубликовано 1 Февраля 2015 Жалоба Поделиться Опубликовано 1 Февраля 2015 О таком понятии, как материальная ответственность, большинство людей вспоминают лишь в том случае, если работодатель предлагает заключить договор о полной материальной ответственности. Однако, как мы уже говорили в предыдущей статье («Материальная ответственность: взгляд со стороны работника», №6 (81) 2012), это в корне неверно. Отношения материальной ответственности возникают между работодателем и работником в первый же день, час и миг выхода работника на свое рабочее место. Именно тогда (а вовсе не в момент подписания трудового договора) возникают трудовые отношения, которые регулируются российским трудовым законодательством. И именно тогда начинают действовать и те нормы трудового права, которые регулируют отношения материальной ответственности. Читать дальше Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах Прочее
Рекомендуемые сообщения
Присоединиться к обсуждению
Вы можете ответить сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас уже есть аккаунт, войдите, чтобы ответить от своего имени.